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公司年会活动策划活动方案

时间: 新华 策划方案

方案的目标和方向是整个策划的基础,必须清晰明确,能够为执行者提供明确的方向。这里分享一些公司年会活动策划活动方案下载,供大家写公司年会活动策划活动方案参考。

公司年会活动策划活动方案篇1

一、年会时间:

__月__日

二、年会地点:

外包车间

三、参加人员:

公司高经理、工厂全体员工

四、年会总旨:

增强团队合作精神,重在参与,友谊第一,比赛第二。活动过程中不得出现过激行为,文明比赛,绝对服从裁判和活动领导小组的指挥,如有争议者,由活动领导小组作最后裁决。

五、会场布置及人员分工:

1、物品准备:__

主要工作:会场用品、奖品等物品的准备。

2、会场内:全体员工,由__带领

门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

3、奖品管理:__

4、主持人:__

5、裁判领导小组:__

五、年会流程:

形式:领导致辞、活动、互动游戏、抽奖、聚餐

年会节目单

8:30—10:00会场布置、自由娱乐

10:00—10:02主持人开场词

10:02—10:10领导发言(高经理、蔚厂长)

10:10—15:30活动与互动游戏抽奖

16:30—19:00聚餐

活动节目单

1、乒乓球单打(男员工)

规则:共分三轮进行,前两轮为淘汰赛,两人一组采用三局两胜6分制,第三轮为总决赛,两人一组采用三局两胜11分循环赛积分制,胜1场积一分,败一场积0分,根据最后总积分决出前三名;裁判:蔚启

2、跳绳(女员工)

规则:一人一组,采用计数法,按一次连续跳跃的次数作为计分标准,每人3次机会,取最高分的一次为比赛的成绩,按最后得分决出前三名;裁判:李冬瑞

3、踢毽子(女员工)

规则:一人一组,采用计数法,按一次连续踢成功的次数作为计分标准,每人3次机会,取最高分的一次为比赛的成绩,按最后得分决出前三名;裁判:赵伯缘

4、斗地主(男员工)

规则:分两轮进行,第一轮为淘汰赛,三人一组,采用三局两胜积分制,胜一场积1分,败一场积0分,等分数者采用剪刀、石头、布决出胜负,每组取第一名,第二轮为总决赛,三人一组,采用三局两胜积分制,每人两次机会,最终根据积分决出前三名。裁判:徐为杰

5、拔河(全体员工)

规则:全体参赛员工,分两轮进行,第一轮为淘汰赛,10人一组,男女各5人搭配,采用三局两胜法,第一局事先抽签决定场地,第二局交换场地,第三局抽签决定场地。每局为2分钟,时间到即停止,以绳子中心线所处的位置判断胜负。第二轮为总决赛,采用三局两胜法(同上)循环积分制,决出第一名。裁判:蔚启

6、抢板凳(全体员工)

规则:先根据人数多少分组,每组各自围着板凳转,转的同时让别人敲节奏或是放音乐,音乐一停,就要马上抢到一张板凳坐下。谁没抢到,谁就会被淘汰,逐轮淘汰。最后一轮由每组胜出的第一名一起抢,最终决出前三名。主持人:李冬瑞

7、五毛一块(全体员工)

规则:在游戏中,首先设定男生就是一块钱,女生则是五毛钱,游戏开始前,大家全站在一起,裁判站边上。裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的数字,但必须比所有人加在一起的钱数小),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,没有组好的就算淘汰,剩下的人接着比赛,根据实际情况直到剩下最后3—5人时游戏结束。最后3—5人为胜出者。主持人:赵月娥

8、套环(全体员工)

规则:站在线外,用小环套地上的指定环杆,每人每次五个小环,套中几个可以选择几样奖品,按一人一次有序循环进行,直到奖品发完为止。裁判:__

公司年会活动策划活动方案篇2

一、活动目的

1.通过活动安排,回顾在与这个城市的们在这个城市的足迹,一起见证城市的发展与繁荣,共同探讨20__房地产走向。

2.推介企业信息服务产品模式,总结20__市场合作信息,并对20__信息推广进行现场解说。

3.通过双向互动形式,增进企业与客户之间的关系与感情。

4.专设答谢晚宴,感谢新老客户在这一年中对公司的信任与帮助。

5.设置精彩的节目与现场抽奖环节,让来宾感受企业的多彩的企业文化氛围。

6.借此机会进一步提升公司的品牌影响力,为以后市场拓展奠定基础.

二、场地布置

1.外围场地及亮点布置

A.酒店入口处设置条幅,根据现场实际情况可立拱门等,营造年会气氛。

B.设立专用停车区域,并由专人接待,统一标识。

C.全称安保为本次年会所邀请的嘉宾护航。

2.酒店内部场地及亮点设置

A.酒店入口至内部场地设立主题指示牌,与外部统一标识,安排礼仪及工作人员现场接待引导。

B.设立主题签到背景板,并由礼仪人员为来宾佩戴胸花,为来宾派发礼品。

C.全程、全方位摄影,为本次年会留住每一个精彩瞬间。

D.设置抽奖箱,由礼仪向每一位来宾派发抽奖券。

E.主会场两侧设立投影幕布(也可LED屏幕)投影展示。

三、活动内容

第一章节:CitiesandtheFuture城市与未来

1.主题宣传片播放

2.《吉祥颂》、《中国的希望》、《中国鼓》开场曲

3.现代舞欣赏

4.省市领导讲话、祝贺词

5.启动仪式开始

第二章节:赢"动"未来Winthenextmove

1.主题宣传片播放

2.客户代表致答谢词

3.热舞《nobody》舞蹈演员与客户代表互动

4.京剧表演

5.现场抽奖

第三章节:感恩Thanksgiving

1.房地产公司发展历程VCR展示

2.公司领导致感恩谢词

3.歌曲感恩的心

4.互动魔术表演

5.抽奖环节

第四章节:房地产众"赢"

1.播放有气势的主题VCR

2.小提琴表演(2-3人)《卡农》励志

3.大合唱(__员工)

4.抽奖环节

5.由公司领导启动"众"赢"激光球.

第五章节:宴会time

1.进餐时穿插互动游戏与抽奖

2.全程音乐

公司年会活动策划活动方案篇3

一、年会主题

20__年新春团拜会。

二、年会时间

20__年x月__日下午x点。

三、年会地点

__酒店。

四、年会形式

采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式。

五、参会人员

1、公司全体干部、员工,总人数:x人。

2、公司领导x人。

3、各部员工x人。

六、人员准备

1、总协调:__。

2、成员:人力行政部全体。

3、主持人:各部门自行串词(根据节目准备主持串词)。

七、晚宴安排

共5桌,每席10人左右。

酒水安排:

白酒1瓶/桌,x元/瓶。

红酒2瓶/桌,x元/瓶。

啤酒1箱/桌,x元/箱。

饮料2瓶/桌,x元/瓶。

总预算:x元。

八、年会流程

1、14:30——15:00伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等;

2、15:00领导入席,x总讲话并宣布年会开始。

3、15:00—15:10x总致辞,x总致辞(各5分钟)。

4、15:20年会正式开始:

(1)人力行政部:由x总串场,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加完美。同时印出第一个节目。表演结束后,由x总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品。

(2)企划部:由x总串场,引出节目。表演结束后,由x总、x总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品。

(3)媒介部:由负责人引出节目,结束后,由x总抽取五位幸运奖,并发放奖品。

(4)游戏环节:结束后,由x总抽取五位四等奖,并发放奖品。

(5)销售部:由负责人引出节目,结束后由x总抽取一位三等奖,并发放奖品。

(6)修改部:由x总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品。

(7)产品部:由x总串场,引出节目。结束后,x总抽取二位二等奖,并发放奖品。

(8)游戏环节:结束后,由x总抽取一位一等奖,并发放奖品。

(9)领导祝福语:七位领导分别送一句祝福语,x总宣布晚宴正式开始。

备注:参与游戏的.员工结束后可领取参与奖,具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整。

5、16:00—18:00用餐时间。17:30左右由余总抽取本场特等奖得主,并发放奖品。

公司年会活动策划活动方案篇4

一、年会主题:

20__年度总结表彰暨迎新年会

二、年会时间:

(1)年会策划及准备期(20__年11月5日至11月30日):

本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

(2)年会协调及进展期(20__年12月1日至12月31日):

本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(20__年1月17日):

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时间:20__年1月18日13:00至21:00

三、年会地点:

(待定)

四、年会目的:

(1)对20__年公司发展成绩总结,以及制定20__年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

五、参会人员:

公司全体人员,约200人左右。

六、年会节目要求:

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

七、年会进行流程

1、参会人员入场。

2、主持人宣布年会开始。

3、总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工。

4、表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖。

5、优秀员工发言。

6、联欢会节目表演。

7、互动小游戏。

8、闭幕词。

公司年会活动策划活动方案篇5

01

年会时间安排

年会时间安排可以说是排在整场活动最前端的,只有确定了年会的举办时间,我们才能去对接其他所有的项目,才能让所有工作人员把握好时间安排。

02

年会场地选择

年会场地的选择也是极为关键的,它会直接影响到你们公司的年会布置、节目形式、物料准备等多个方面的选择。

03

年会参与人员

年会参与人员也是在活动前期需要得到确定的重要信息,这关系到接下来人员分工、场地大小调整等工作的开展。如果能够在这个时候把邀请的嘉宾人数、嘉宾姓名等信息也一并确定下来就最好不过了。

04

年会整体预算

在确定好活动地点、活动时间,也和策划公司进行初步沟通后,我们就可以得到大致的年会整体预算了,将预算的细节整理清楚,就可以在企业内部提交审核,以尽快达到通过。

05

年会创意策划,也叫亮点策划

这个环节通常来说需要策划公司的参与,在策划公司的配合下,结合公司的活动需求,做好整体的创意策划方案,对于后续的工作展开有很好的帮助。

06

年会节目选择,与节目编排

根据年会策划所制定的创意方案,在公司内部征集节目表演,最好能够有多重不同的表现形式,如果能够叫上高管一起来表演节目那就更好不过了。如果想要提升整体表现,还可以要求策划公司提供一些专业的表演节目作为辅助。

07

年会场地布置

年会场地布置一般来说都会选择比较喜庆的颜色,让人感觉到快乐。当然在有策划公司的参与下,我们还可以增加更多创意设计,让活动现场本身就变得具备话题性,从而让大家更有参与激情。

08

年会舞台及灯光音响

舞台与灯光音响其实是场地布置里的一环,但我们还是要单独拿出来说,因为它对整场活动的最终呈现效果有着难以取代的决定性作用。

09

年会晚宴

一般来说,在完成场地对接的时候,年会晚宴的菜单都已经确定好了,在活动执行的时候,我们只需要和做好和酒店的对接工作即可。

10

年会各项目负责人安排

为了让活动的执行工作有条不紊,我们还是需要针对年会的各个环节安排好相应的负责人员,把责任落实到人有利于大家有目的的执行和确保自身负责的环节不出差错。

以上,便是年会策划方案包含的十个部分,大家可以根据自己公司的需求进行制作。

公司年会活动策划活动方案篇6

一、活动主题:

我浴春风二月暖,

爱沐瑞雪兆丰年,

吉祥如意业绩显,

象征来年辉煌宴。

贝贝宝宝齐欢乐,

儿童品牌数最强。

二、活动宗旨:

欢乐新年的家人,相亲相爱的一家人。

三、活动时间及地点:

1、时间:20__年2月(具体时间待定)

2、地点:公司食堂

四、活动主要项目:

(一)、董事长致辞/总经理致辞。

(二)、20__优秀员工表彰。

(三)、20__优秀干部表彰。

(四)、20__年迎春联欢晚会。

(五)、20__感恩奖(由公司管理团队集资买的神秘礼物)

(六)、20__年迎春幸运抽奖。

(七)、20__年迎春团圆晚宴。

五、本次活动筹备项目及执行

(一)、晚会节目及抽奖主持人共2人:向公司征选主持人才。

(二)、颁奖:杨董、白总。

(三)、晚会组委会成员:

1、晚会总指挥:白厂长

2、执行组长:罗经理

3、组员:车间管理人员

(四)、后勤服务小组成员:办公室所属成员、其他协助人员

(五)、安保小组:保安队

(六)、20__年度优秀员工奖(评选方案及表单、通知)

1、每组各选一名优秀员工;

2、评选原则

(1)优秀员工年度绩效在本部门(生产组)居于前20%范围内。

(2)在公司服务满半年或以上,平时表现良好、工作能力强;

(3)严格遵守考勤纪律,全年无迟到、早退情况,病、事假全年不超过10天,或次数不超过3次(不含3次);

3、优秀员工奖:奖金500元+精美纪念品1份

4、适当宣传:当选的年度优秀员工,由办公室统一照表彰并公布在企业文化宣传栏内。

(七)、晚会节目征集:详见具体通知

节目形式:以歌曲(合唱、独唱)、舞蹈(独舞、群舞、武术)、小品、相声、魔术、游戏等为主。提倡员工带小朋友参加晚会既符合企业性质,更体现公司文化。

节目类型分配:公司自备节目总数20个左右,其中歌曲类10个左右、舞蹈类3个左右、小品相声类2个;以外请团队表演5个(如幼儿员)用于晚宴)节目筛选及时间安排由组委会决定。

(八)、节目评选方法

1、晚会评选出团体一、二、三名、个人一、二、三名、个人鼓励奖,奖金及名额见文娱表演奖项。

2、外来单位的`人员不参与节目评选。

3、如报名参加的表演人员数不足时,则需外请表演节目,所有节目评选名额适当做调整。

4、如亲朋好友有愿意参加节目亦可以报名,但需同我司人员共同表演,报名人员需到办公司备案;

5、团体项目指三个含以上的舞蹈、小品、歌曲类及二人含以上的相声等。

(九)、文娱表演奖

1、团体项目表演奖

团体表演奖团体一等奖1名800

团体二等奖1名500

团体三等奖1名300

合计1600

2、个人表演节目奖

奖项名称奖项名次名额奖金合计备注

个人一等奖1名500

个人二等奖2名300

个人三等奖3名100

合计1400

(十)、迎春幸运抽奖

1、礼品购买、抽奖箱、抽奖券由办公室制定(可由微信红包代替)

(十一)、感恩奖:注意工作;由晚会主持人设计好桥段,在晚会中间环节献上礼物,送上一份惊喜。

六、关于化妆及服装费用:

1、主持人服装及化妆费用办公室统筹。

2、演员,礼仪化妆费用20元/人,不另计节目次数和场次。

3、演员服装租借费用为50元/人,按人头计,不另计节目次数和场次。演出完毕后需回收,否则将不予以报销。

4、以上费用需凭收据或发票报销。

公司年会活动策划活动方案篇7

一、活动目的:

1、增强区域员工的内部凝聚力,提升__的竞争力;

2、对今年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、年会主题:

三、年会时间:

第一部分:20__年12月日下午x点到x点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目

第二部分:20__年12月日下午x点到x点团体聚餐

四、年会地点:

__酒店X楼__厅(或分公司培训教室+酒店聚餐)

五、年会组织形式:

由分公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员:

分公司领导;邀请当地政府部门和业界领导;分公司工作人员;

1.会场总负责:__×主要工作:总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾:__×主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排;

4.嘉宾接待、签到:__×

5.音响、灯光:__×,会前半小时检查音响、灯光等设备。

6、物品准备:__×主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置:

67876