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专项方案和安全专项

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方案是指进行工作的具体计划或对某一问题制定的规划。下面小编给大家提供一些专项方案和安全专项参考,希望对大家写专项方案和安全专项有帮助。

专项方案和安全专项篇1

一、演练目的

__年12月2日为了落实区教育局安全教育精神,坚持“预防为主,综合整治,安全第一”的原则,以“建设平安和谐校园,办人民满意的教育”为宗旨,开展校园师生安全逃生演练,以防患于未然,提高师生的安全意识和逃生能力。

二、演练安排

1、内容:紧急疏散演练

2、对象:全体师生

3、时间:__年12月2日10:10

三、演练准备

1、使全体教职工明确此次应急演练的任务和注意事项。

2、演练前班主任动员,熟悉疏散线路。同时强调演练是预防性、模拟性练习,并非真正的应急疏散。

3、演练前对疏散路线必经之处和到达的“安全地带”进行实地仔细检查,对存在问题及时进行整改,消除障碍和隐患,确保线路畅通和安全。

4、组成相关工作小组,确定人员,明确职责。

四、演练要求

1、不要惊慌,听从指挥,服从安排。

2、保持安静,动作敏捷、规范,严禁推拉、冲撞、拥挤。

3、按规定线路疏散,不得串线。

4、各班主任要严密组织,认真对待,避免危险情况的发生。

五、组织机构

1、领导小组

总指挥:__

副指挥:__

成员:__

2、教室室内指导组

成员:各班班主任

职责:

(1)演练信息发出后,带领学生迅速有秩序疏散到指定的“安全地带”。

(2)班主任要自始至终跟队,密切关注演练现场,维护活动纪律,防止意外发生。

六、演练程序

1、启动程序

总指挥在学校广播系统中宣布:老师们、同学们,__小学应急疏散演练马上就要开始,请大家做好准备,各就各位。

2、紧急疏散演练

每班靠前后门的两位学生立即把门打开,教师迅速将全班学生分成两路纵队,并指挥其有秩序出门。

3、学生在老师带领下有秩序从楼梯向下撤离,并按照预定的疏散路线,迅速撤离到事先指定的地点整队。到达集中地点后,师生全部蹲下。

4、演练结束后总指挥进行活动小结。

七、演练各岗位具体负责人名单

1、班级领队:各班主任

2、学生疏散时楼道负责人

一楼负责人:李玉琴

二楼负责人:曹占武

一二楼楼梯缓步台:__

操场:__

负责楼梯安全的老师要确保(提醒)学生有序撤离,学生万一出现跌倒现象时应及时扶起避免踩踏。

专项方案和安全专项篇2

学校安全事故保障措施方案我校是一所农村小学,办学条件逐年完善,但比起县城小学仍有一定的差距,针对我校实际,我设计以下可能发生的活动安全保障措施方案。

一、前面有的班级的学生将管制刀具带进校园和班级,有铁棍、木棍、刀等,如同学之间发生冲突很容易引起学生冲动不管三七二十一拿起藏匿的道具进行伤害。教室、宿舍、校园中都可能发生。我认为学校只是说强调还是不够的,应该对学生手中的管制刀具进行不定期的搜查和没收,并给予一定的处分和教育,并且通过各种方式让学生观看有关这方面的视频或听取报告。这样学生才有不让带管制刀具的意识,才能引起重视,有些事件才有可能及时制止。

二、我们的门卫制度应该说是比较健全的了,但是有时还是存在一些问题,有些外来人员根本不顾学校的这一制度,有时,门卫拦不住,就连校长也拦不住,外来车辆仍有不请自入现象。于是,曾经老师们丢过摩托车,学生丢过自行车。我认为应该再加强门卫的管理,或聘请专门的保安人员来管理。这样,人员正规,制度履行起来相对来说就严格一些,奖惩上也比较好做。

三、家校及时沟通问题。虽然老师们一再强调请假的问题,但有的学生往往不请自走或不请自来。这样学生到底在不在学校老师家长都不晓得,容易发生安全问题。我班就有这样的学生,好像自由大兵,说过几次不停。这种情况下,一是班主任老师应及时与家长取得联系,二是利用家长会或专门为家长开会,明确告知家长应尽的责任和义务,家长也应有及时与老师取得联系的义务和责任,要懂得为孩子负责任。这样两方面结合,有些问题才能及时解决。否则,容易出现互相推脱责任的问题。

四、校运会安全。几年来,我校在举行春运会或秋运会时,观看的'学生一律呆在运动场地之外,不准任何非运动员裁判员入场,这样看来应该是比较安全了,但在今年的春运会上没想到的是我班一名跳远裁判又意外受伤了。可见,我们只注重了对非运动员和裁判员的管理而忽视了对裁判员与运动员的安全教育。我认为以后再培训学生裁判员时应加强安全的培训才行,学生本身应该特别引起注意。这样,有些意外才可能避免。

总之,学校要经常对学生进行安全宣传和教育,对老师进行培训,提高师生的安全意识和自我防护能力。生命不保,何谈教育?愿师校家三方配合,办好学校安全工作,保障孩子们的安全。

专项方案和安全专项篇3

根据__县教育局文件精神,为全面深入地宣传党和国家安全生产的方针政策,普及安全知识,提高全体师生的安全防范意识,按照上级业务主管部门的要求,结合我校实际情况,特制定本方案。

一、指导思想

深入贯彻落实_,突出隐患治理这条主线,深入宣传“安全发展、预防为主”的方针以及学校安全管理政策,普及学校安全法律法规和安全常识,努力创建安全、文明、健康、和谐的校园环境。

二、活动主题

安全发展、预防为主。

三、工作原则

在确保正常教学工作秩序的情况下,各班认真组织,积极参与,使活动取得实效。

四、活动时间

时间安排:6月11日-6月30日。

五、具体内容

第一阶段:制定方案和动员阶段。

第二阶段:6月11日-6月25日,具体实施阶段。

主要内容:

1、在学校召开师生大会,出一期有关安全教育的黑板报,创造浓厚的“安全月”活动氛围。

2、在校黑板报专栏开辟“安全生产月”宣传教育专栏,宣传相关法律法规和安全月的开展情况。

3、召开班主任安全教育专题会议,以防火、防盗、防诈骗、防滋扰、放伤害等为主题内容的安全教育,指导各各班主任对本班全体学生开展安全常识普及教育。

4、组织一次火场逃生应急演练,提高师生的安全意识和责任观念。

5、对全校进行一次专题安全大检查。

第三阶段:6月26—6月30日,总结阶段。

六、活动要求

1、各班要认真落实本方案精神,加强领导,提高认识,周密部署,精心组织好本次“安全生产月”活动

2、各班要以班情以“安全发展,预防为主”为主题,通过多渠道、多形式开展对学生进行安全教育,切实提高全校师生的安全防范技能,增强全校师生的安全防范意识,确保我校校园安全稳定。

专项方案和安全专项篇4

在全社会大力弘扬“生命至上、安全发展”的思想,增强全民应急意识,提升公众安全素质,提高防灾减灾救灾能力,有效防范和遏制生产安全事故,根据国家、省、__市和__市安委会要求,结合我市煤矿实际,制定20__年__市煤矿“安全生产月”活动实施方案。

一、指导思想

以“生命至上、安全发展”为主题,以增强全民应急意识、提升公众安全素质、提高防灾减灾救灾能力、防范和遏制较大以上安全事故为目标;以强化安全红线意识、落实安全责任、推进依法治理、深化专项整治、深化改革创新等为重要内容,开展政治性、专业性、文艺性、新闻性有机结合、富有实效的宣传教育活动,切实推动安全文化进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所(以下简称“七进”),普及安全知识,提高全民安全意识和安全素质,促进我市煤矿安全生产形势持续稳定。

二、活动主题和时间

活动主题:生命至上、安全发展

活动时间:20__年6月1日至6月30日

三、组织机构

成立“安全生产月”活动领导小组,负责安排部署、组织协调、督查指导。

组长:__X、

副组长:__X、__X、__X、__X(常务)

__X、__X

组员:__X、__X、__X、__X、__X、

__X、__X、__X、__X

各产煤乡镇煤管站站长

领导小组下设办公室和四个工作执行组,办公室设安监股,由__X兼任办公室主任,负责协调、督促、检查各分局、煤矿企业“安全生产月”活动开展情况和资料的收集汇总;四个工作执行组由分局局长任组长,负责“安全生产月”活动开展的具体实施。

四、重点活动安排

(一)开展主题宣讲进企业活动

1、组成安全生产宣讲团,深入煤矿企业开展对口宣讲。宣讲主题为生命至上、安全发展,主要内容包括:《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》、《安全生产法》、《__省生产经营单位安全生产主体责任规定》等法律法规;引导煤矿企业牢固树立生命至上、安全发展理念,强化发展决不能以牺牲安全为代价的红线意识。

2、开展“企业主要负责人谈生命至上、安全发展”活动。企业主要负责人要面向企业职工深入交流研讨安全发展的重要途径和方式方法,促进企业建立安全生产和职业健康管理、应急管理等制度,推动企业安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”,推动企业建立自我约束、持续改进的安全生产内生机制。安全生产月活动期间,企业主要负责人要带头向职代会安全述职,报告如何认识安全,怎么抓安全,更要承诺如何保证员工安全,并力求形成企业老板亲力亲为抓安全的新常态。煤矿企业要集中宣讲2至3次安全生产法律法规、政策措施和事故防范知识,组织员工开展安全承诺活动,做到“我要、我能、我确保”安全和“不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害”,让每个员工成为安全的守护者。

(二)开展“6。16”宣传咨询日活动

3、6月16日,参加神农广场主会场安全生产宣传咨询日活动,结合“七进”工作要求,设置展台,发放学习读本,普及安全生产方针、政策、法律法规和应急知识、防灾减灾常识等安全科普知识和技能。

4、各分局和煤矿企业要通过制作安全展板、设置咨询台,采取悬挂横幅、发放宣传资料、播发警示教育片等方式,广泛宣传煤矿安全生产方针政策、法律法规、煤矿安全知识、职业健康知识和应急逃生、自救互救方法,解答煤矿职工关心的安全生产问题。煤矿企业要通过橱窗、展板、宣传栏、电子屏等方式,围绕全面落实企业安全生产主体责任进行广泛宣传。

(三)开展安全生产承诺书签订活动

5、要结合“安全生产月”活动,组织煤矿企业签订安全生产承诺书,承诺书由煤矿企业法定代表人或实际控制人签订。通过签订承诺书,强化全民安全意识和法制意识,进一步打牢安全生产基础。

(四)开展应急演练活动

6、针对汛期特点,组织督促全市所有煤矿开展一次停产撤人演练;组织煤矿企业开展针对性的实战化应急演练,完善优化预案,加大装备物资投入,注重专业人才培养;组织开展应急预案、应急知识和避险逃生技能方面的培训和比武竞赛活动,提高全民防灾减灾和应急处置能力。

(五)开展事故和灾害警示教育活动

7、结合全省开展的安全监管“强执法防事故”行动,组织煤矿企业观看《牢牢绷紧防范安全风险这根弦-__省安全生产重大事故警示教育片》,采取以案说法等方式剖析典型事故和灾害案例,做到举一反三;开展应急培训和体验式安全教育,不断提高企业职工的应急意识和安全素质;及时向新闻媒体通报工作情况,主要包括煤矿安全生产形势、监管执法工作情况、查处重大违法违规行为情况;加大对煤矿安全生产非法违法反面典型公开曝光、通报、约谈。

(六)狠促企业落实安全生产主体责任

8、开展煤矿安全生产大检查,全面排查隐患,跟踪督促整改。动员组织企业职工、社会公众查找身边不安全行为,并组织收集资料反馈至各分局,同时督促做好隐患辨识和整改工作,确保即时拍即时传,提高社会公众参与安全生产积极性,提升安全防范意识。宣传安全生产投诉举报方式、奖励办法,鼓励通过热线电话或其他方式,积极举报身边的安全生产事故隐患和各类非法违法生产行为。

9、开展安全生产监管执法。大力开展安全生产执法行动,通过执法现行说法,倒逼企业落实主体责任。

0、开展安全生产在行动活动。要加强安全生产监管,狠抓安全生产监管责任落实,开展打非治违行动和行政检查,采取“四不两直”方式暗查暗访,邀请当地主流媒体记者随行宣传报道,形成上下呼应、纵横联动的高压态势,重点检查“三级五覆盖”、企业“五落实五到位”安全责任体系落实情况,推动安全生产法律法规的落实。对发现的重大安全隐患及时曝光,对存在的违法行为予以曝光,并跟踪推动隐患整改落实到位和非法违法行为打击查处。

1、开展安全生产打非治违。深入开展打击非法违法生产经营建设、治理纠正违规违章行为专项行动,督促煤矿全面落实企业主体责任,以铁心肠、铁面孔、铁手段查处煤矿安全生产方面的突出问题。

(七)开展安全生产法治宣教活动

2、举办煤矿企业安全管理人员培训班,对煤矿安全生产方针政策、法律法规、煤矿安全知识等内容进行集中培训和学习。

3、煤矿企业普遍开展普法教育。充分利用广播、电视、网络、报纸等新闻媒体,开设普法、释法宣传专栏,广泛宣传《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规,引导我市煤炭系统干部职工争做安全生产法律法规的忠实崇尚者、自觉遵守者和坚定捍卫者。

4、开展科技强安专题宣传活动。宣传推广企业安全生产新技术、新设备研发及科技成果转化、“机械化换人、自动化减人”等成果;宣传各地依法治理,淘汰落后产能、提高安全基础保障能力等工作,总结梳理可供推广借鉴的好经验、好做法。

(八)开展各具特色的安全文化活动

5、各分局要围绕落实企业安全生产主体责任,组织辖区内煤矿开展各具特色的活动。各煤矿企业要认真制定本企业“安全生产月”活动方案,动员全员参与、落实责任,有针对性地开展各项活动。

五、有关要求

(一)加强组织领导,明确责任分工

各分局、煤矿企业要把“安全生产月”活动纳入安全生产重点工作,成立专门的活动组织机构,保障经费投入,分解细化任务,层层落实责任,加强督导检查,确保各项措施落实落细。

(二)突出环境营造,形成浓厚氛围

要加强“安全生产月”活动的宣传报道,开展煤矿安全生产公益宣传,加大宣传报道密度,同时发挥好微博、微信、微门户等媒体作用,扩大宣传声势,营造宣传氛围。要在重要场所、关键区域等醒目位置悬挂煤矿安全生产横幅、标语和口号,持续播放煤矿安全生产公益广告,实现安全宣传全覆盖无盲区,营造浓厚氛围。

(三)创新宣传载体,提高活动质量

要创新宣传理念,丰富宣传形式,灵活运用培训、竞赛、咨询、应急演练、执法检查等各种载体,加大宣传频次和力度,形成“安全生产月”宣传的强大声势。要认真组织开展“安全生产月”期间的每一项活动,深入发动广大职工群众积极参与,扩大活动受众面和影响力,探索与新闻媒体开展有关宣传活动,确保活动取得实效。

(四)加强督导考核,总结推广经验

要加强督促督导、信息交流和跟踪调度,全面及时掌握辖区煤矿企业活动开展情况,认真总结经验,选树先进典型,及时推广好经验和好做法,推动活动不断深入。

各分局要将“安全生产月”活动总结于6月28日前报安全生产月活动小组办公室。

专项方案和安全专项篇5

一、指导思想。

宣传安全生产方针、政策、法律法规和安全知识,着重强化本项目全体人员的安全意识,全面提高安全素质;同时,组织开展好“安全生产月”活动,注重实效和实际,与公司企业安全文化建设相结合;积极倡导以人为本,诚实守信,营造全员参与项目安全文化氛围。

二、活动主题。

做好安全生产,创建平安工地。

三、活动时间。

20__年__月__日至__月__日。

四、组织机构。

为加强活动组织领导,成立活动领导小组,负责活动的组织、指导、监督、检查、评比工作。领导小组组成如下:

安全生产领导小组:

(1)组长:

(3)成员:

五、活动内容。

本次安全生产月活动计划分成以下几部分:

(一)安全生产月活动宣传周(__月__日——__月__日);

专项方案和安全专项篇6

一.目的

为进一步加强安全生产监督管理工作,全面提升公司的安全管理水平,坚决遏制重大安全事故发生,切实落实各级负责人的安全生产责任,保障员工人身安全,确保安全生产“零事故”工作目标的实现,特制订20__年度安全隐患排查工作方案。

二.制定依据

《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》安监总局第16号令

《安全检查及隐患治理管理制度》

三.实施范围

本方案适用于公司各单位及外来施工单位。

四.时间安排

此次安全隐患排查专项行动从20__年2月1日开始至20__年12月31日结束。

五.组织机构

公司安全生产隐患排查治理工作领导小组负责组织各单位实施安全生产隐患排查治理工作。领导小组下设办公室,办公室设在安全环保办公室,负责日常安全生产隐患排查治理、监督检查和考核工作:

组长:

副组长:

成员:

六.排查范围

开展以查思想、查管理制度、查安全培训、查防护用品使用情况、查现场隐患、查安全设施、查特种设备及危险源的管理、查应急预案及演练、查外协施工管理、查事故报告与处置、职场卫生和环境治理为中心的安全检查。

1、查思想

查各单位领导和员工对安全生产的思想认识,是否把安全生产工作摆上议事日程,是否贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。

2、查管理、查制度、查法律法规执行情况

1)查安全生产责任制执行情况。各部门在各自业务范围内是否对安全生产负责;能否认真履行安全生产责任制,现场有无违章指挥;员工是否有违章操作和不安全行为。

2)查安全检查制度,是否定期开展本部门安全检查,并有检查记录和查出问题整改单。

3)查安全规章制度是否完善,包括制定的安全生产管理、考核、奖惩规定,现场作业、危险源、危险场所安全监控、安全规章制度的执行情况。

4)危险作业审批程序是否完善。

5)各项安全管理是否符合国家法律法规要求。

3、安全教育、培训情况

1)查员工安全教育培训制度落实情况。是否建立了员工安全教育培训制度,安全教育培训工作能否做到有计划、有落实、有考核、有档案。

2)新员工入厂、员工转岗、临时上岗人员安全培训,车间每月、班组每周是否对员工进行安全教育培训,各工种的操作规程和岗位培训情况,以记录为准。

3)查特种作业人员相应的培训计划和考核制度、特种作业人员持证上岗情况。

4、检查现场隐患

1)查生产场所安全防护装置、要害部位的现场安全管理情况。

2)安全防护设施、栏杆、闸刀盖等是否齐全、有效;电气安全设施,如安全接地,避雷设备、防爆性能;车间和地坑内通风照明情况。

3)电气室、易燃易爆物质及毒性腐蚀物质的贮存、运输和使用情况;防火、防爆、防雷击、防中毒等防护措施;制度是否健全,安全检查监督是否到位,各种台账是否齐全。

5、岗位安全检查

1)检查现场作业人员劳动保护用品穿戴和正确使用情况。

2)现场的文明生产和制度的执行情况,有无班前、班中饮酒、脱岗、睡岗、串岗现象。工作期间不准赤膊、敞衣、穿短裤、裙子、拖鞋、高跟鞋等。

3)安全标志挂放要规范整洁,值班室、工具库维修工具和器具定置摆放,工作岗位做到清洁有序,通风、安全通道畅通。

4)工作环境符合要求,检查设备的控制器、仪表、防护装置是否安全、可靠。

5)查工作岗位是否存在其它安全隐患。

6、特种设备管理情况

查压力容器、起重设备等安全运行情况;特种设备是否建立技术档案,并有完整的操作规程、安全管理制度和维修保养制度。

7、危险源监控管理情况

是否建立了危险源管理制度,检查制度、应急预案、危险源档案是否齐全。

8、隐患整改落实情况

1)能否做到:有隐患整改措施,明确责任人,重大隐患的整改实施有计划、有控制、有记录。

2)对查出的安全隐患,实行下发《隐患整改通知单》,经主管安全部门签署后发出,隐患所在单位、部门负责人签收并负责按要求期限整改,通知单要存档、备查。

9、应急预案及演练情况

有无应急预案演练计划,并按应急预案定期演练,有演练记录、演练效果分析。

10、外来施工单位安全管理情况

1)生产单位是否将生产经营项目、场所、设备承包出租给不具备安全生产条件或相应资质的单位或个人公司。

2)发包单位是否与承包方或租赁单位签订专门的安全生产管理协议,是否对其安全生产工作统一协调、监督、指导、查处事故隐患及时消除隐患。

3)对锅炉、压力容器、起重设备等特种设备维修、安装时,外来施工单位是否具有安全资质,并到公司安全部门办理开工手续。

4)发包单位是否对外来施工单位人员进行安全教育。

5)外来施工单位进入施工现场,是否遵守公司有关安全生产管理规定。

11、事故报告及处理

如发生事故,是否在规定时间内上报并按“四不放过”原则进行处理。

七、排查方法

应采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等多种方式进行隐患排查工作,至少每月进行一次综合检查,确保“横向到边,纵向到底”,不留死角,不留漏洞。

8、工作要求

(一)提高认识,加强领导,扎实做好隐患排查治理工作。各部门一把手要亲自挂帅,充分认识开展隐患排查治理的重要性、必要性,增强工作主动性和自觉性,切实把隐患排查治理作为全年安全生产工作的主线,精心组织,周密部署,全力以赴抓好这项工作。

(二)加强宣传,广泛发动广大员工积极参与、密切配合隐患排查治理工作。各单位采取自查自纠、互检等方式,全面认真细致地查找身边各种事故隐患,做到不走形式,不留死角。

(三)建立起安全生产的长效机制,层层落实安全生产责任,做到千斤重担人人挑,人人头上有指标,严防整治期间发生任何责任事故。

(四)对发现的隐患各部门要立即下发隐患整改通知书,对整改情况要跟踪督导,及时总结、考核、通报。隐患整改要明确整改目标、方法和措施、经费和物资、机构及人员、时限和要求。对于短时间内不能整改的,要及时上报,并采取临时措施。

专项方案和安全专项篇7

针对当前面临的复杂严峻的安全生产形势,公司下发了《关于开展“安全隐患大排查大整治”专项行动的通知》,拉开了为期三个月的“安全隐患大排查大整治”专项整顿。近日,公司党委再次召开专题会议,对“安全隐患大排查大整治“专项整顿进行再讨论再部署,领导班子成员带头反思了管理中存在的各项问题,并讨论制定了改进举措。会议要求各单位要进一步提高认识和站位,结合八项具体内容开展安全隐患排查整治大反思大讨论,眼睛向内,认认真真从查思想、查管理、查技术、查纪律四个方面着手查摆问题,并制定整改措施、明确整改时限,将公司党委各项要求部署落到实处,切实提高公司安全管理水平。

一、压实安全主体责任

各单位必须清醒看到,石化行业固有安全风险大,企业安全生产基础还不牢固,发生重特大生产安全事故的&39;各种因素仍然存在。各单位要保持高度警醒,以强烈的政治意识、大局意识、责任意识,把人民群众的生命财产安全放在首要位置,持续采取有力措施,对“三完善、两加强”工作进行再落实、再改进,坚决防范遏制事故发生,保持安全生产平稳。

完善责任体系。通过层层签订安全责任书,确保责任无盲区、管理无死角。认真践行“有感领导”,各级领导班子主要负责人要强化落实“一岗双责”。

一要落实直线责任,对施工项目,专业主管部门要把好“五关”(队伍资质、HSE业绩、人员素质、监督监理和现场管理);对首次承接新项目的施工单位,进行整体能力再评估;对风险管控环节落实步步确认。

二要落实属地责任,各单位要结合实际开展危害辨识、风险评价及管控,落实程序确认、条件确认,落实能量隔离、风险告知、现场监护、应急准备与响应等安全措施。

三要落实监管责任,综合作业种类、风险等级等因素,落实专业部门、安全部门、属地单位、施工单位的分级监管。

完善管理体系。各单位应建立安全生产委员会或安全生产领导小组,研究、部署安全生产工作,制定、实施、加强、改进安全生产工作的措施。开展岗位达标、专业达标和单位达标建设活动,持续巩固达标成果,实现全面达标、本质达标和动态达标。

完善制度体系。对《重大危险源安全包保责任制》《高危作业安全生产挂牌制》《岗位安全生产责任制》《生产安全风险防控管理办法》《安全环保事故隐患管理办法》等执行情况进行再落实。对领导干部和管理人员现场带班情况进行再确认。立足现场安全管理,加强对重点部位、关键环节的检查巡视,及时发现解决问题。

加强教育培训,提高安全管控能力。强化风险防范教育,开展安全生产技术方法、事故案例及警示教育,普及风险防范知识。

加强应急管理,提高事故处置能力。结合内部生产或施工风险,制定有针对性地方案、预案并落实。

二、责任单位专班整顿

责任单位要迅速行动,成立整顿专班,制定专项整顿方案。以问题为导向,瞄准薄弱环节,对检修施工现场进行拉网式排查,从思想上警醒起来,从行动上精细起来,从管理上严格起来,通过集中整顿促使风险作业管控得到提升。

优化沟通方式,完善交底机制。利用信息平台、工作群等有效方式与属地单位提前对接工作任务,及早确认技术资料、人员和机具需求、程序要求;明确作业预约要求、人员职责、交接班衔接方式、现场交底内容、气体检测、应急保障等环节,提高作业效率。

强化计划管理,整治粗放管理。对特殊敏感时段升级管控,每天9:00前开始施工作业并保持作业连续性。作业有效时间达到每天6小时以上,对人员能力进行评估,合理安排作业人员、监护人员,杜绝人员力量不足等现象发生。

规范变更管理,整治违章违纪。全面辨识过程风险,严格工艺与检修界面交接、隐蔽工程或中间环节确认,根据工艺环境、设备器具、物料材料、方案、人员等变化情况,动态评估风险,全面落实复核、确认等风险管控措施,严格监督检查,杜绝现场低标准和违章违纪的发生。

实现四个100%目标:

危险作业100%预约和100%风险研判;施工方案、应急预案100%交底和确认;工作安全分析和危险作业许可票证100%合规。

活动结束后要形成专项整顿报告。公司在日常监督的基础上,对整顿情况组织验收。

三、开展事故警示教育

做好事故资源分享。收集典型事故案例,梳理本单位历年发生的典型安全事故、生产和设备事件,通过“四查”进行事故反思,举一反三回头看,强化规程执行和制度落实。

开展岗位教育培训。组织在岗员工、承包商关键人员开展培训,宣贯公司作业许可、动火、受限空间、吊装、高处、临时用电、管线打开、挖掘作业等制度规范,对应急预案、现场方案、应急处置卡进行培训、演练,不断提高人员安全责任意识、人员风险辨识能力和人员防范应对能力。

四、排查整治风险隐患

各单位要把安全隐患当作事故对待,切实把隐患解决在未发之时。持续推进安全风险分级防控和隐患排查治理的双重预防机制建设,针对专项整治形成问题隐患和制度措施“两个清单”。结合年度重点工作,将安全隐患排查整治、危险化学品安全风险集中治理和“四不两直”检查等工作紧密结合。

五、开展QHSE体系内审

成立安全、环保、生产运行、工艺技术、机电仪、培训等专业审核组,在4-5月开展一次QHSE体系审核,对以往审核问题开展回头看。以内审为契机,开展跨部门风险隐患排查,建立审核发现问题隐患清单,责任单位制定整改计划,专业处室督办,按计划实施整改。

六、落实“两清单、一措施”

岗位责任清单再确认。按照一岗一清单的要求,对《安全生产责任清单》进行再确认,进一步明确各岗位的安全生产职责、工作任务、工作标准及工作结果。对员工的安全能力进行评估定位,根据能力安排和组织工作。

岗位风险清单再确认。按照岗位涉及的生产作业活动、管理业务分别进行岗位安全风险再排查。深刻汲取事故教训,全方位、全过程辨识生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理等方面的安全风险,动态评估、调整风险等级和管控措施,落实风险消除、监控或处置措施,确保风险始终处于受控状态。

岗位应急措施再落实。发动岗位人员认真开展氢气、硫化氢、氮气、一氧化碳、苯、氨、油气等危险介质接触岗位《应急处置卡》的查错、查漏、补缺、再培训活动。

七、识别管控作业风险

加强作业管控,整治制度执行走样、危害辨识及风险评价管控不全面、安全措施落实不到位等问题。严格落实施工作业风险管控的“三把关、两强化”工作。

把好作业计划审核关。项目牵头单位要提前组织风险研判及作业预约,对风险高、难度大、周期长的项目,制定周密工作方案,确保及时交出、安全施工。

把好许可环节确认关。相关单位及人员严格落实项目危害辨识、风险评价、风险管控措施。

把好安全技术交底关。属地单位牵头组织施工相关人员落实工作安全分析及安全交底,确保作业人员熟悉作业内容、作业方案、作业区域环境情况及风险点、能量隔离、人员组织、工器具、安全防护设备及设施;确保监护人员清楚监护要点,能够紧急处置突发情况,确保风险受控。

强化安全监管。对风险作业进行公示。结合行为安全审核、专业联检、岗检、重大危险源安全包保责任检查、“四不两直”检查等,对作业现场管控情况做到监督全覆盖。建立“反违章”常态化机制,通过内部例会或工作群,及时沟通信息。坚持日讲评、周通报、月考核。发现重复问题、严重问题要对公司主管人员和承包商负责人进行约谈、考核。

强化升级管控。根据内部实际,细化分解升级管控清单,严格落实风险管控升级措施。

八、固化拓展改进提升

按照经营上精打细算、管理上精雕细刻、生产上精耕细作、技术上精益求精的“四精”要求,对专项整治发现的制度、规程问题,进行修订完善、持续提升,提高精益管理水平。

总结经验做法。结合各单位整治活动开展情况,质量安全环保处牵头,组织相关专业处室、二级单位对活动情况进行总结,提炼好的经验和做法。

完善制度规范。以问题为导向,企管法规处牵头,组织专业处室开展制度规范修订工作,销缺补漏,进一步提高内部管理成效。

进度安排

本次活动为期三个月,从20__年4月1日至20__年6月30日,分三个阶段进行。

警示教育阶段(4月1日-4月15日)

各单位成立活动领导小组,制定专项方案,对活动进行部署,开展事故警示教育。

排查整治阶段(4月16日-5月31日)

对标内外部管理要求,立足现状,从思想上、管理上、技术上、纪律上全面排查问题,发动全员建言献策,提出改进建议,形成问题隐患清单,制定整改计划并实施整改。

固化改进阶段(6月1日-6月30日)

完善制度规范,开展总结考评,固化好的经验和做法,持续完善管理改进工作。

专项方案和安全专项篇8

一、活动主题

“狠抓安全生产,关切职工利益”

二、活动目的

增强员工安全质量意识,夯实公司安全质量生产管理基础工作,消灭各类安全质量事故隐患,确保公司安全生产。

三、活动时间

20__年9月1日至9月30日

四、活动领导小组

组长:

副组长:

组员:

五、活动内容

1、宣传动员(9月1日前)

(1)公司将活动方案下发各生产部门,由部门将活动主题、活动目的和活动内容向部门员工进行宣传,号召广大员工积极参与到活动中来,为公司安全质量生产献计献策。

(2)办公室统一制作活动主题的宣传标语在公司总部和各生产部门办公场所张贴。

(3)办公室在公司宣传栏制作宣传内容,各部门在部门宣传栏制作宣传内容。

2、学习教育(9月1日~9月10日)

(1)以部门为单位,组织全体员工认真学习《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《中联理货有限公司理货作业安全管理和操作规定》、《中联理货有限公司厦门分公司安全管理和操作规定》、《集装箱理箱作业指导书》、《件杂货理货作业指导书》、《装拆箱理货作业指导书》、《船边增值服务规范》、《关于规范现场作业的规定》和岗位职责,提高广大员工的安全质量意识。

(2)各部门逐项落实《中联理货有限公司厦门分公司安全管理和操作规定》和(1)中所述各作业指导书的执行情况。

(3)公司操作部编写安全质量事故案例材料,下发各部门组织学习。

(4)各部门组织部门员工对本部门的安全质量管理现状进行讨论,对如何提高部门安全质量管理提出建议和意见,整理提交公司。

3、自查整改阶段(9月11日~9月20日)

(1)汇总各部门关于提高安全质量管理的建议和意见。

(2)公司有针对性组织现场检查和调查。

(3)对确实存在问题分析原因并制定整改措施,督促各部门落实整改措施。

4、落实提高阶段(9月21日~9月30日)

(1)检查整改措施落实情况。

(2)总结公司当前安全质量生产情况,分析现行安全管理制度和质量管理制度的适用性和完备性,如有需要,制定相关补充规定。

(3)各部门总结安全生产月活动成果,在简报上报道。

(4)各部门重新强化质量管理小组职能,使质量小组活动程序化,确实在安全质量生产中发挥作用。

专项方案和安全专项篇9

自__月份以来,公司在生产及检修过程中发生了多起安全事故,这些事故的发生,充分暴露了当前安全生产工作中仍然存在安全责任落实不到位、防范措施执行不到位、安全隐患整改不到位等突出问题。为了深刻吸取事故教训,举一反三,切实做好安全生产工作,进一步提升公司安全基础管理水平,改进不足,提高安全生产制度的实用性和执行力,加强安全教育培训的针对性,促进公司安全生产管理更加规范化、标准化、科学化,结合公司精益生产和精细化管理实施方案,特制定生产指挥部基础管理整顿方案,生产指挥部全体人员应严格按照整顿方案进行实施。

一、指导思想。

以深入贯彻落实  为统领,中央企业安全生产八大禁令为指导,全面落实安全生产责任制,全方位推进生产过程安全把关管理模式,全力构筑安全生产管理长效机制,彻底消除各类事故隐患,确保生产安全,实现安全发展。

二、整顿重点。

1、要制定所有岗位、所有员工的安全规范、作业流程、岗位标准和监督考核规定,达到制度规范体系覆盖全员、全岗位、全过程。

2、要把各种规范、流程、作业标准100%的落实到位。

4、安全职责要明晰。要纵向到底、横向到边健全完善每一个岗位的安全职责;全面落实全员安全生产责任。

2、严禁违章操作,杜绝三违现象。

3、生产、现场管理。

4、设备及压力管道安全管理。

5、加强厂区用电管理以及电气、仪表的管理。

6、加强生产、检修检查力度,做到及时监控、及时制止违章行为、及时处理处罚到位、及时通报;四个到位,即:监控到位、检查到位、考核到位、奖惩兑现到位。

三、方法、步骤。

为使整治工作深入、扎实、有序开展,取得实效,本次基础管理活动分四阶段进行。

(一)学习宣传阶段。

组织生产指挥部全体人员深入学习安全生产法及中央企业安全生产八大禁令,认真学习生产、设备、仪表电气、现场管理各项制度,自查日常管理中存在的问题,补充和完善本部门所涉及的各类管理考核制度,组织全体人员对生产过程进行系统分析,对照整顿重点,结合公司隐患整治总体部署,排查、筛选出存在的和可能存在的安全隐患,研究整改措施。

1、全体人员深入学习安全生产法及中央企业安全生产八大禁令。

2、组织全员学习公司扩产改造后各生产装置的工艺,促使生产管理人员对新工艺、新改造的装置进行全面的了解。

3、集中学习生产调度指挥管理制度,提高调度指挥的准确性和权威性。

4、加强公司生产前准备状态检查制度的学习,进一步落实开车前的各项准备工作。

5、学习公司各类应急预案,防汛防灾抢险应急预案以及应急指挥中心岗位职责,提高应急指挥能力,

6、集中学习各级人员安全岗位职责、公司安全动土管理规定、机动车安全管理制度、项目施工安全管理办法,加强外来施工人员的管理和培训。

7、组织所有生产单位、维修单位以及管理部室设备管理人员、压力容器管理人员系统的学习公司《设备管理制度》、《静止设备、管道检修和定期检查管理制度》、《公司在用压力容器安全管理制度》、《在用压力容器安全管理的补充规定》、《压力管道安全管理制度》、《关于在用压力管道安全管理的补充规定》、《在用压力容器检验制度》、《锅炉安全管理制度》、《安全阀校验管理制度》、《关重设备管理制度》、《起重设备安全管理制度》、《设备包机管理规定》、《设备巡回检查制度》、《关重点设备专人专责管理规定》、《危险设备、装置清理制度》、《设备大修管理与控制制度》、《维修分工及管线划分管理制度》、《设备缺陷、故障及事故管理制度》等管理制度,贯彻落实各级人员岗位职责,学习完后统一进行考试。

8、组织仪表从业人员学习《仪器仪表及自动控制管理制度》,仪表巡检制度、关重点仪表包机制度、同位素仪表维护管理办法等,组织电气从业人员认真学习《电力安全工作规程》、《电气管理制度》、《电力设备预防性试验制度》和《继电整定及自动装置运行管理制度》,学习完后统一组织考试,对不及格人员进行考核。

(二)自查阶段。

1、生产、现场管理。

(1)制度完善情况:

①加强学习各级人员安全岗位职责,对公司现有生产管理制度、生产调度指挥制度不完善和不符合公司生产现状的进行修订,修订完组织评审会签后下发。

②严格按照应急指挥中心职责工作,加强事故演练工作。

③严格遵照生产现场管理及5S管理制度开展工作,强化监督检查,以现场为基点,对现场问题及时纠正并限期整改,对现有“五好一准确”班组考核细则进行修订。

④严格执行公司的安全动土许可证制度。根据申请及时组织相关专业人员对现场进行检查,避免地下各类管道、电缆、通讯设施的破坏。

⑤加强现场车辆管理制度,严格审批临时车辆入厂通行证。检查审批办理临时车辆通行手续。

⑥严格落实防汛防灾抢险应急预案,对防汛防灾设施、物资进行检查,对地下雨水排水系统进行清理、疏通。确保防汛物资储备完好。

⑦在负责的项目工程中,对施工单位的资质、人员配备、人员培训、施工机械等进行检查。负责用能及动土审批、车辆审批、临时施工区域的划定、生产与施工的协调、施工现场的文明施工。

(2)制度落实情况:

①系统分析生产调度指挥系统在日常生产中存在的问题,检查生产调度制度、生产例会、生产现场管理制度的落实情况

②在现场管理及“五好一准确”班组检查中,逐步消除检查的片面性,杜绝对检查敷衍了事的现象。

③在安全动土管理规定方面,对管理规定进行修订,责令动土单位交纳现场维护保证金,强化责任考核。

④在机动车安全管理制度方面,对制度进行修订,严格落实公司临时通行证审批手续,要求申请单位提供车辆及驾乘人员资质。对厂区行驶车速进行检测控制。

⑤在项目施工安全管理办法方面,严格按管理规定执行,对施工单位现场人员进行有效的培训和监控,杜绝人员随意变动等现象。

2、设备管理。

(1)制度完善情况:对公司现有设备管理制度不完善和不符合公司生产现状的进行修订,并组织相关人员进行讨论学习。

(2)检查公司设备管理、压容管理及检验制度执行情况。

(3)设备的检查内容:

①检查设备运行情况、卫生情况。

②检查设备附件(压力表、温度计、密封液流量计、防护罩等)是否齐全有效,灵敏可靠。

③检查设备运行记录、工艺巡检记录是否齐全,真实可靠。

④检查设备挂牌是否标准、齐全,关重点设备标识是否明显、符合规范。

⑤检查是否执行设备包机制度,责任是否落实到人。

⑥检查利维公司、双银公司巡检记录是否齐、全真实,设备主管工程师、车间主任是否按照要求进行巡检记录检查及确认。

⑦检查设备检修记录是否齐全真实。

⑧检查备用设备是否按照规定时间进行检修(泵、风机等设备24小时,压缩机7天时间检修),备用设备是否完好备用。

⑨检查运行设备、备用设备有无跑冒滴漏现象。

⑩检查设备润滑情况,设备润滑是否严格按照《设备润滑管理制度》执行。

3、仪表电气管理。

(1)检查仪器仪表设备校验情况。

(2)检查HIMA系统、DCS系统点检情况。

(3)检查有毒、可燃气体的校验及投运情况。

(4)检查仪表理化修检中心管理制度如〈仪表巡检制度〉、〈关、重点仪表管理制度〉等是否完备,检查对制度的落实情况。

(5)检查仪表巡检记录、仪表检修记录,仪表作业许可证等。

(6)检查仪表设备投运率、完好率是否达到要求。

(7)彻底排查仪表设备以及电缆、接线箱等仪表设施存在的安全隐患并整改。

(三)集中整改阶段。

集中整治阶段工作开展的质量优劣,事关整个整顿活动能否取得实效,事关各类安全隐患和管理漏洞能否得以整改;事关公司持续稳定的安全生产局面能否得以保持。因此,部门内各级热源必须要高度重视,特别是要严格落实“八大严禁”的生产过程安全标准,这是这次大整顿的核心内容、关键所在。在前一阶段改变观念、理清思路、系统自查的基础上,着手做好以下几项工作:

1、全面建立健全安全生产责任制体系。

要强化安全生产主体责任意识,单位主要负责人对本单位生产安全工作承担全面责任。将安全生产的各项预控要求、措施贯穿于生产经营全过程,分解到生产管理的每一个环节,将生产安全管理的责任落实到每一个生产岗位,形成覆盖全方位、全部门、全岗位的安全生产责任制体系。

2、全面排查整改生产管理过程中存在的安全隐患,要对所有设施、设备,特别是特种设备、用电线路、等重点要害部位进行全面检查,存在事故隐患的,立即整改,隐患消除前,不得使用。

3、全面强化生产经管理过程的安全管控。

强化对员工操作过程的管理,完善各项作业标准和流程,彻底解决违章指挥、违规操作、违反劳动纪律等“三违”行为;要严格落实调度指挥管理24小时值班制度,充分利用厂区监控等技术设备,人、机结合,实现最佳预控、管控效果。

5、全面落实部门安全职责,要深刻查找部门存在的安全问题,梳理各项生产作业流程和标准规范,做到生产前想安全、生产中控安全、生产后总结安全。

6、针对自查阶段存在的问题,进行专项整改。完善各种管理制度,落实制度的执行。根据自查情况,对生产、设备、仪表电气、现场管理的'不合格项制定详细整改方案,督促落实整改结果。

(四)巩固、总结阶段。

对集中整顿阶段的工作进行全面总结、梳理,要对成功的做法形成管理制度,建立长效机制,对一些突出的矛盾和问题,进一步采取有力措施进行解决。

四、工作要求。

1、提高思想认识,加强组织领导。

主要经营者要充分认识安全工作的极端重要性。“安全影响一切,安全决定一切,安全否决一切。”本次整治活动的核心是思想根源的整治。就是要进一步树立“安全第一、安全为天”的思想,就是要改变安全管理停在纸面、摆在桌面、浮在水面的工作作风,就是要改变安全管理说起来重要,做起来次要,忙起来不要的工作局面。主要领导要亲自抓,分管领导要靠上抓,实行一岗双责,建立责任体系,强化各项措施,把大整顿活动抓紧、抓实、抓出成效。

2、精心组织,狠抓落实。

各部门要认真学习领会、全面落实公司会议精神,抓住工作重点,采取有效措施推进活动稳步开展,做到每个阶段有计划、有部署、有检查、有落实、有效果、有总结,与集团公司整体活动部署同步进行、共同促进。

3、强化责任,确保效果。

要及时研究解决工作中出现的新情况、新问题,保障大整治活动有序开展,成效明显。要按照各自职能对活动目标层层分解,明确到人,建立明晰的责任网络;要严格实施工作问责制,对玩忽职守、贻误工作的单位和个人,严肃追究责任。

4、建章立制,长抓不懈。

安全生产管理大整顿活动是一项长期的系统工程,必须建立长效管理机制,坚持不懈的抓紧抓好。各部门要把活动开展情况纳入日常工作考核,与专业管理考核挂钩。对活动开展不力、工作不主动、措施不到位、管理弱化的部门,要进行通报批评,并给予相应的处罚。

【安全生产实施方案】相关文章:

专项方案和安全专项篇10

根据__字10号和__发(20__)41号文件以及__市教体局的具体要求,兹结合学校实际制定“安全生产月”活动方案如下:

一、指导思想和原则

二、活动时间

活动时间:__年6月份

活动主题:治理隐患,防范事故

三、重点活动安排

(一)启动“安全生产月”活动,搞好安全教育工作

活动时间:6月2日

活动任务:

1、根据市教体局印发的《__市教育系统20__年“安全生产月”活动方案》和街道中心小学的安全月方案文件要求,结合实际,制定本校切实可行的“安全生产月”活动实施方案,并通过班队会,将学校“安全生产月”活动实施方案传达到全校师生(班主任手册出现,各校活动方案制定时间要在6月1日或之前,留档备查)。

2、制定详细的安全教育计划,开展以“治理隐患,防范事故”为主题的“安全教育月”活动。通过安全主题班会、安全讲座、上安全知识课、观看安全宣传片、安全知识竞赛、演讲比赛、开辟安全论坛等形式,加强对师生的安全教育,进一步增强师生的安全防范意识。(安全教育计划分学校和班级2个层面制定,时间贯穿6月份,安全教育的记录在6月份班主任手册出现)

(二)组织“百万职工事故隐患排查治理知识答卷活动”

活动时间:6月1日至30日

活动任务:为贯彻落实《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,配合“全国事故隐患排查治理知识竞赛”和“全省百万职工事故隐患排查治理知识答卷活动”,开展“百万职工事故隐患排查治理知识答卷活动”,组织全街道教职工参与答卷,答卷由学校存档以备检查。教职工答卷将列入冬季学校安全检查“教职工安全培训”,并赋分值。

(三)开展安全自查活动

活动时间:6月2日至6月6日

活动任务:在全校开展“隐患排查”活动,重点针对校舍安全、消防安全、安全保卫、用电安全、饮食卫生安全、交通安全、教学环节安全、室外设施设备安全等进行检查,并形成自查报告(存档备查),同时还要在全校安全检查记录本上做1次安全自查记录。

(四)开展安全生产宣传活动

活动时间:6月9日至13日

活动任务:将6月9日至13日作为“安全宣传周”,充分利用校园内的各种宣传渠道,加强对师生关于安全法律法规、安全常识、重点是应急逃生技巧的宣传,提高广大师生的安全意识。充分利用现有宣传栏,张贴各种安全图文,建设校园“安全宣传长廊”,保障校园安全文化建设工作取得实效。

(五)组织开展全体师生参与的应急演练

活动时间:6月1日至8日

活动任务:吸收四川地震的惨痛教训,结合实际,制定切实可行的安全应急预案,完善细化安全应急预案的内容,在规定活动时间内,集中组织开展一次消防、疏散、防地震、防踩踏等有关安全方面的应急演练,演练活动要严肃严密,不走过场。演练要制定细致的演练方案,并根据方案要求对师生进行有针对性的教育,并做好演练活动的总结。同时,演练活动要坚持经常。

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